产假是全额工资还是基本工资?产假和生育津贴可以同时发放吗？

产假是全额工资还是基本工资?产假和生育津贴可以同时发放吗？产假期间福利很充足，只要有保险就会有很多补贴。那么产假是全薪还是底薪？产假包括绩效工资吗？产假和生育津贴可以同时发放吗？接下来，就让送子鸟医院小编带你了解一下吧。

产假是全薪还是底薪？

产假期间的工资是支付的全额工资。

法律依据

《女职工劳动保护特别规定》第八条

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付；未参加生育保险的，由用人单位按照女职工产假前的工资标准缴纳。

产假包括绩效工资吗？

生育工资不包括绩效工资，属于生育津贴，绩效工资需要单独计算。

法律依据

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。

产假和生育津贴可以同时发放吗？

生育津贴和生育工资不能同时发放。用人单位应当先按照职工工资标准向职工支付产假工资，再由职工提交相应材料到生育保险经办机构申报生育保险待遇。

法律依据

《女职工劳动保护特别规定》第八条

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付；未参加生育保险的，由用人单位按照女职工产假前的工资标准缴纳。

女职工生育或流产的医疗费用，已参加生育保险的，按生育保险规定的项目和标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位缴纳。

综上所述，产假的工资在生育保险里，这个金额是按照你的日工资计算的。

以上就是关于产假是全额工资还是基本工资?产假和生育津贴可以同时发放吗？的全部内容。如果还有疑惑的话欢迎咨询送子鸟医院试管资讯分享平台的专业生殖顾问。祝您好孕~