苏州产假多少天？最新苏州产假多少天？

苏州产假多少天？最新苏州产假多少天？苏州2022产假多少天？下面跟送子鸟医院简单了解一下。

1.摘要:苏州生育津贴怎么算？2023年苏州产假多少天？

2.生育津贴=职工所在单位月人均缴费基数中的30天产假；

3.产假天数很多企业是按98天计算的；剖腹产加30天；多胞胎的，每多生育一胎增加15天；怀孕4个月前流产15天；怀孕4个月以上流产40天。

4.生育保险可以异地报销医疗费用，但向相关部门申请参保。我国所有职工只要符合报销条件，都可以享受生育保险报销。

5.自然分娩:128天

6.难产和剖宫产:143天

7.怀孕后不到两个月流产:20天

8.2个月以上3个月以下流产:30天。

9.3个月以上7个月以下流产、引产:42天。

10.怀孕7个月后引产:98天

11.男员工护理假:15天。

12.生育津贴月缴费基数由参保职工所在用人单位上年度月平均缴费基数确定，日缴费基数按月平均缴费基数除以30天计算。

13.生育津贴=30当月单位支付的平均天数；

14.单位为你缴纳的社保基数是3000元/月。

15.生育津贴=300030128=12800元。