内蒙古年产假最新规定是多少天？产假什么时候开始算？

内蒙古年产假最新规定是多少天？产假什么时候开始算？近日，全国多地修改计划生育条例，大部分省份将产假由30天延长至60天，这对准备生育的女职工来说是一大福音。那么，内蒙古产假多少天你知晓新规吗？内蒙古产假天数新规？以下是送子鸟医院小编整理收集的内容，供大家欣赏。我希望你喜欢它。

内蒙古新规产假多少天

内蒙古产假158天。

《内蒙古自治区人口与计划生育条例(2016年版)》第三十九条明确规定，依法登记结婚的夫妻，婚假15天；符合本条例规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60天，并给予男方护理假25天。休假期间，工资、福利等待遇不变。

根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假为98天，其中产前休息15天；难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。

综上，符合国家政策生育的妇女产假为:98天+60天=158天；是难产的，每多生一个宝宝加15天+15天，共计188天。

内蒙古十二届人大常委会第二十一次会议审议通过了对《内蒙古自治区人口与计划生育条例》(以下简称条例)的修改。新《条例》明确提倡一对夫妇生育两个子女；删除了人口1000万以下的其他少数民族公民生育政策的单独规定，提出尊重达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族公民的生育意愿。

修订后的《条例》取消了晚婚假和晚育假，明确规定婚假增加15天。符合规定生育子女的夫妻和妇女，除国家规定的产假外，应给予60天产假和25天护理假。休假期间，工资、福利等待遇不变。

内蒙古自治区产假的相关规定

1.内蒙古自治区产假的规定也参照国家规定执行。

2.法律依据:女职工劳动保护特别规定。

第七条女职工享受98天产假，其中包括15天产前假；难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。

女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假；怀孕4个月后流产者有权享受42天产假。

内蒙古公务员陪产假是多少天？

内蒙古公务员陪产假为25天。

根据《内蒙古自治区人口与计划生育条例》:

第三十六条依法办理结婚登记的夫妻，增加婚假十五天；符合本条例规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60天，并给予男方护理假25天。休假期间，工资、福利等待遇不变。

产假什么时候开始算？

产假从分娩前第15天开始计算。

相关法律规定:

《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假；怀孕4个月后流产者有权享受42天产假。

《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付。未参加生育保险的，由用人单位按照女职工产假前的工资标准缴纳。

女职工生育或流产的医疗费用，已参加生育保险的，按生育保险规定的项目和标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位缴纳。