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2023年男方的陪产假是多少天?2023陪产假最新规定?

本文源于:重庆送子鸟医院

发布时间:2023-04-14 13:36:09

2023年男方的陪产假是多少天?2022陪产假最新规定?女方有产假,让男方用心照顾女方,男方有一定期限的陪产假。在此期间,公司仍然是必要的。其实我国各省市对男性陪产假具体天数的规定都不一样,那么2023年男性陪产假是多少天呢?很多人都会有这个疑问。下面我们来看看送子鸟医院小编。

2023年男方的陪产假是多少天?2022陪产假最新规定?

2023年男方的陪产假是多少天?

男性陪产假一般为15天。另外,国家没有统一规定,各省规定不一。并且工资会在规定的假期内发放,不会影响员工的福利和全勤奖。但是法律并没有规定男性的陪产假,所以可以根据当地的人口和计划生育规定来确定陪产假。

1.《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条:依法登记结婚的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。自2016年1月1日起,对符合规定生育子女的夫妻,在享受国家规定产假的基础上,女方产假延长30天,男方护理假延长15天。

前两款规定的假期视为出勤,在规定的假期内支付工资,不影响福利待遇。前两款规定的节假日不包括国家法定节假日。用人单位可以根据具体情况给予其他优惠待遇。

2.《北京市人口与计划生育条例》第十八条:国家机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工按规定生育的,享受国家规定的产假30天,其配偶享受陪产假15天。妇女及其配偶在休假期间不得降低工资、辞退、解除劳动或聘用合同。

经机关、企业、事业单位、社会团体和其他组织同意,女职工可以多休一至三个月的假期。

3.《四川省人口与计划生育条例》第二十六条:除法律法规规定外,符合本条例生育子女的夫妻,女方延长产假六十天,给予男方护理假二十天。产假、护理假视同出勤,工资福利待遇不变。

4.《湖南省人口与计划生育条例》第二十一条:符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,享受60天产假,男方享受20天护理假。增加的产假和护理假视为出勤。

5.《湖北省人口与计划生育条例》第三十七条:晚婚公民除国家规定的婚假外,还将有15天婚假;已婚妇女晚育的,除国家规定的产假外,增加产假30天,其配偶给予10天护理假;婚假、产假、护理假视为出勤,工资、奖金照常发放。

6.《广东省人口与计划生育条例》第三十条

符合法律法规生育子女的夫妻,女方享受80天的奖励假,男方享受15天的陪产假。在规定的节假日照常发放工资,不影响福利和全勤奖。

2023年男方的陪产假是多少天?2022陪产假最新规定?

法律依据:

《女职工劳动保护特别规定》第七条

女职工享受98天产假,其中产前可休15天;难产的,增加产假15天;多胞胎的,每多生一个婴儿,产假增加15天。女职工怀孕4个月内流产的,享受15天产假;怀孕4个月后流产者有权享受42天产假。

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