产检怎么用老公的生育险？ 男性生育保险三胎可以报吗？

产检怎么用老公的生育险？ 男性生育保险三胎可以报吗？生育保险是指生育保险，由国家和社会提供医疗服务和生育福利，包括妇女的产假。生育保险不仅职业女性可以享受，职业男性也可以享受。但是男生的生育保险内容和女生的不一样，那么怎么用老公的生育保险做产检呢？男性生育保险三胎可以报吗？

1.如何使用老公的生育保险做产检？

1.使用丈夫的生育保险进行出生检查的方法如下:

(1)先去市行政中心咨询办理生育登记需要哪些材料。必须提前问，有时间限制；

(2)到户籍所在地社区居委会开具失业证、无城乡居民医疗保险证明；

(3)持出生证、孕妇手册、两证、身份证和丈夫的医保卡到市行政中心登记；

(4)产品注册后等待生产；

(5)丈夫上班后，拿着登记表、出生证明、发票等相关资料到公司生育保险部登记，再把钱转到公司。

2.《中华人民共和国社会保险法》第514条的法律依据。

职工已缴纳生育保险费，其职工享受生育保险；失业职工的配偶可以按照国家有关规定享受生育医疗保险待遇，所需经费由生育保险基金提供。

2.领取生育津贴的条件是什么？

以下是关于产妇津贴的规定:

1.用人单位为员工提供一年以上劳动保障的；

2.生育的女职工具有本市户口；

3.用人单位为职工提供生育保险；

4.与生育有关的费用按有关计划生育政策执行；

5.根据相关法律，妇女在分娩时可以堕胎。

三、男性生育保险三胎可以报吗？

主要看具体情况。凡是不符合计划生育政策的都是不孕不育，所有医疗费用都是个人负担。

1.生育保险基金向单位发放生育补助金，女职工怀孕满7个月或7个月以内的，可享受3个月的生育补助金；或剖腹产分娩的，可额外享受半个月的优待；流产或引产后怀孕3个月以上7个月以下者，可享受一个月的优待；怀孕3个月内病理性流产可享受一个月的优待，生育津贴按怀孕前12个月平均月工资计算。

2.产妇营养补贴和围产期保健补贴。生育期不满90天的妇女，可享受300元的生育营养补助和700元的围产期保健补助。

3.一次性生育津贴。原生育保险单位的女职工，在领取失业保险金的同时，按计划生育规定生育的，可享受一次性生育津贴:流产400元，自然分娩2400元，难产、多胞胎4000元。参加生育保险的男职工，其配偶不纳入生育保险范围，符合计划生育规定生育第一个子女的，可享受50%的一次性生育津贴。