2023年国家规定的产假是多少天？

2023年国家规定的产假是多少天？产假的规定是:女职工生育一个子女的，给予98天产假，其中产前休息15天，产后休息83天。难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。国家现行的产假规定是“女职工...国务院常务会议通过”。如果你想了解更多关于国家规定的产假天数，请和送子鸟医院的小编一起来看看吧。

产假的规定是:女职工生育一个子女的，给予98天产假，其中产前休息15天，产后休息83天。难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。

国家现行的产假条例是国务院常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案调整了禁止女职工从事的劳动范围，将女职工享受的产假由90天延长至98天，规范了产假待遇。女职工生育或者流产的，其工资或者生育津贴以及生育、流产的医疗费用，所在单位已参加生育保险的，由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位缴纳。

《女职工劳动保护条例》自1988年颁布实施以来，对解决女职工生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康发挥了重要作用。根据《劳动法》第七章关于女职工特殊劳动保护实施的规定，将条例名称修改为《女职工特殊劳动保护条例》。

关于产假天数和产假待遇，与原劳动法的产假规定相比，征求意见稿有以下变化:

1.将产假从90天增加到14周。

2.如果女工在怀孕4个月内流产，则不少于2周的产假；怀孕4个月后流产的，产假不少于6周。

3.女职工生育或者流产的，其工资或者生育津贴以及生育、流产的医疗费用，所在单位已参加生育保险的，由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位缴纳。

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